HOME企業情報採用情報新卒採用

募集要項

創味食品グループでは従来からジョブ型採用(職種別採用)を実施しております。
大学及び大学院ご卒業の方の募集職種は3職種(営業職・開発職・生産職)。
開発職は理系学部ご出身の方のみご応募頂けます。
当社ではコミュニケーション能力を重視した選考を実施しており、
開発職においても学部卒・院卒に関係なく公平な選考を実施しています。

高校をご卒業の方の募集職種は生産職のみとなります。
当社には総合職・一般職といった区別はなく、給与体系も一律です。
学歴等に関係なく、頑張った人が報われる会社です。

大学生・大学院生向け

職種
(1)営業職
(2)開発職
(3)生産職
給与
(1)営業職 / (2)開発職
大卒給与:月給25万2000円(一律職務手当4万円含む)
院卒給与:月給26万1600円(一律職務手当4万円含む)
※職務手当は約25時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給します。
(3)生産職
大卒給与:月給21万2000円
院卒給与:月給22万1600円
※時間外手当は別途支給
諸手当
通勤手当、管理職手当、係長職手当、主任職手当、家族手当、住宅手当、単身赴任手当
昇給
年1回(4月) 5.7%(2023年度実績)
賞与
年2回(7月、12月)
勤務地
(1)営業職
京都本社、東京支店、大阪支店、名古屋支店、広島支店、北関東支店、福岡支店、仙台支店
(2)開発職
京都本社
(3)生産職
本社工場、丹波工場(京都府船井郡京丹波町)、関東工場(令和7年9月竣工予定)
勤務時間
京都本社 & 丹波工場
8:30~17:30
支店 & 営業所
9:00~18:00
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、GW、夏期休暇、年末年始休暇 ※会社カレンダーがあります
社会保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備
福利厚生
退職金制度、財形預金制度、法人リゾートクラブ(エクシブ)
住宅手当
新規に採用された社員で通勤のため賃貸住宅に転居する必要のある方に、
入社後8年間もしくは年齢が35歳に達するまでの間、支給することとする。
基準月額は、30,000円~48,000円(地域格差あり)
【賃貸借契約はご自身の名義でのご契約が必須です】
定年
60歳定年、65歳まで嘱託再雇用。
退職金制度
あり
勤続年数3年以上
社員イベント
自由参加としていますがパート社員も含めて全体の約8割が参加する大きな社内イベントです。
(09年グアム、10年ゴールドコースト、11年グアム、12年台北、13年グアム、14年グアム、15年ハワイ、16年沖縄、17年グアム、18年香港マカオ、19年グアム、20年ハワイ、24年ハワイ)
教育制度
★新卒研修制度/本社集合研修(毎年4月)
★OJT(On the Job Training 約3~9ヶ月間)
★能力開発奨励制度
職務遂行能力の向上のみならず、社員各人が充実した企業人ライフを実現できるよう、各種通信講座(約100講座)やセミナーの受講料を全額支援する社員育成制度。毎年、多くの社員がこの制度を利用して、パソコン・法律・会計・企業経営・その他資格取得講座等に自主的に挑戦しています。
採用人員 & 資格
(1)営業職
大卒以上 男女 学部不問 要普免*
(2)開発職
大卒以上 男女 理系学部卒が必須 要普免*
(3)生産職
大卒以上 男女 学部不問 要普免*

*要普免 オートマ限定OK(入社までに取得の事)
※いずれの職種も、原則として、入社時年齢が満25歳以下の方

先輩の出身校

愛知学院大学、愛媛大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大谷大学、追手門学院大学、帯広畜産大学、香川大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関西福祉科学大学、京都大学、京都学園大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、京都府立大学、近畿大学、甲南大学、神戸大学、神戸国際大学、札幌大学、滋賀大学、滋賀県立大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、成城大学、摂南大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、中央大学、中部大学、手塚山大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京農業大学、同志社大学、同志社女子大学、東北学院大学、東北福祉大学、東洋大学、鳥取大学、富山大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋商科大学、奈良大学、奈良女子大、奈良先端科学技術大学院大学、日本大学、日本福祉大学、兵庫県立大学、広島大学、福岡大学、佛教大学、北海学園大学、三重大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、横浜商科大学、立命館大学、龍谷大学、和光大学、他

新卒入社人数

2014年4月 18名(男性8、女性10)
2015年4月 14名(男性7、女性7)
2016年4月 28名(男性12、女性16)
2017年4月 16名(男性8、女性8)
2018年4月 23名(男性13、女性10)
2019年4月 32名(男性16、女性16)
2020年4月 34名(男性19、女性15)
2021年4月 29名(男性12、女性17)
2022年4月 30名(男性14、女性16)
2023年4月 25名(男性10、女性15)

高校生向け

職種
生産職(料理に欠かせない”安全・安心な”調味料を作るお仕事)
仕事内容
様々な調味料の開発・製造・販売を行う会社です。皆さんには製造業務をお任せします。
具体的には、機械を使い、めんつゆ・ラーメンスープ等の製造や完成した商品を箱に詰めたり、使い終わった機械の洗浄作業等です。全てを一人で行うわけではなく、抽出(出汁を炊く)・調合(味付け)・充填(パッケージに詰める)・品質管理(各調味料の検査をする)等の部署があり、適性を見極め配属先を決めます。
入社後は年齢の近い先輩がじっくり教えてくれるので安心してください。
給与
月額 192,800円
諸手当
通勤手当、管理職手当、係長職手当、主任職手当、家族手当、住宅手当、単身赴任手当
昇給
あり
賞与
年2回(7月、12月)
勤務地
① 丹波工場
622-0203
京都府船井郡京丹波町冨田蒲生野88
② 本社工場
京都府京都市伏見区横大路芝生24-3
勤務時間
8:30〜17:30
時間外労働
月平均20時間
休憩時間
60分
社会保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備
福利厚生
退職金制度、財形預金制度、法人リゾートクラブ(エクシブ)
寮・社宅
なし
住宅手当
新規に採用された社員で通勤のため賃貸住宅に転居する必要のある方に、
入社後8年間もしくは年齢が35歳に達するまでの間、支給することとする。
基準月額は、30,000円
【賃貸借契約はご自身の名義でのご契約が必須です】
退職金制度
あり
勤続年数3年以上
休日
完全週休二日制
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇
126日(2024年)
社員イベント
自由参加としていますがパート社員も含めて全体の約8割が参加する大きな社内イベントです。
(09年グアム、10年ゴールドコースト、11年グアム、12年台北、13年グアム、14年グアム、15年ハワイ、16年沖縄、17年グアム、18年香港マカオ、19年グアム、20年ハワイ、24年ハワイ)
教育制度
★新卒研修制度/本社集合研修(毎年4月)
★OJT(On the Job Training 約3〜9ヶ月間)
★能力開発奨励制度
職務遂行能力の向上のみならず、社員各人が充実した企業人ライフを実現できるよう、各種通信講座(約100講座)やセミナーの受講料を全額支援する社員育成制度。毎年、多くの社員がこの制度を利用して、パソコン・法律・会計・企業経営・その他資格取得講座等に自主的に挑戦しています。